Estudo mostra aumento de 13% em rela\u00e7\u00e3o ao ano anterior e retorno ao patamar observado no per\u00edodo p\u00f3s-pandemia; neste Setembro Amarelo, Afya lan\u00e7a campanha “Bora se Cuidar” para promover reflex\u00e3o sobre sa\u00fade mental<\/p>\n
Com rotinas de trabalho que podem ultrapassar 70 horas semanais e uma press\u00e3o constante pela excel\u00eancia em toda jornada, m\u00e9dicos enfrentam condi\u00e7\u00f5es que favorecem o esgotamento emocional. Nova pesquisa Qualidade de Vida do M\u00e9dico, realizada pelo Research & Innovation Center da Afya, maior ecossistema de educa\u00e7\u00e3o e tecnologia em medicina no Brasil, mostra que cerca de 45% desses profissionais apresentam algum quadro de doen\u00e7a mental. Na regi\u00e3o Nordeste, 39% dos m\u00e9dicos relataram algum quadro de doen\u00e7a mental, segundo a pesquisa.<\/p>\n
Em rela\u00e7\u00e3o \u00e0 depress\u00e3o na regi\u00e3o nordeste, 15% dos m\u00e9dicos est\u00e3o em acompanhamento ativo, enquanto 42% afirmam nunca ter apresentado sintomas. Quanto \u00e0 ansiedade, 24% dos profissionais est\u00e3o em tratamento e 27% dizem nunca ter enfrentado o problema na regi\u00e3o. J\u00e1 no caso da s\u00edndrome de burnout, 48% dos m\u00e9dicos da regi\u00e3o nordeste relatam nunca ter apresentado sinais da condi\u00e7\u00e3o, \u00edndice mais alto entre as regi\u00f5es do pa\u00eds.<\/p>\n
Para dar visibilidade a esse tema t\u00e3o relevante e criar um espa\u00e7o de acolhimento, neste Setembro Amarelo, a Afya lan\u00e7a a campanha “Bora se Cuidar”, que aposta na leveza para tratar da sa\u00fade mental e se prop\u00f5e a ser um porto seguro n\u00e3o s\u00f3 para m\u00e9dicos, mas tamb\u00e9m para os estudantes, que enfrentam uma carga hor\u00e1ria acima da m\u00e9dia de outros cursos.<\/p>\n
Na Para\u00edba –\u00a0 A Afya Para\u00edba tamb\u00e9m participa ativamente dessa mobiliza\u00e7\u00e3o, refor\u00e7ando junto aos alunos e futuros m\u00e9dicos a import\u00e2ncia do cuidado com a sa\u00fade mental desde a forma\u00e7\u00e3o acad\u00eamica. A institui\u00e7\u00e3o tem buscado integrar a\u00e7\u00f5es de bem-estar e apoio emocional como parte fundamental da jornada dos estudantes de Medicina no estado.<\/p>\n
A campanha conta com um v\u00eddeo protagonizado pelo influenciador m\u00e9dico Ricardo Kores, que traz a proposta “do riso \u00e0 reflex\u00e3o”. Al\u00e9m disso, h\u00e1 conte\u00fados de outros profissionais, podcasts e uma landing page exclusiva, que re\u00fane diferentes formatos de apoio, como chat de ajuda, cartilha de autocuidado e calend\u00e1rio de eventos, permitindo que cada pessoa escolha o conte\u00fado que melhor se encaixa em seu momento.<\/p>\n
“A forma\u00e7\u00e3o m\u00e9dica exige dedica\u00e7\u00e3o integral, o que, somado \u00e0 cobran\u00e7a por excel\u00eancia e \u00e0 dificuldade de reservar tempo para si, pode favorecer o esgotamento emocional. A Afya quer tornar essa jornada menos solit\u00e1ria e mais sustent\u00e1vel do ponto de vista emocional. O cuidado precisa come\u00e7ar ainda na base, durante a gradua\u00e7\u00e3o, e se estender por toda a trajet\u00f3ria da Medicina”, destaca Stella Brant, vice-presidente de Marketing e Sustentabilidade da Afya.<\/p>\n
Burnout, ansiedade e depress\u00e3o<\/p>\n
Em compara\u00e7\u00e3o com o ano anterior, o estudo Qualidade de Vida do M\u00e9dico aponta um aumento de 13% no n\u00famero de profissionais que relatam algum quadro de doen\u00e7a mental, um retorno ao patamar observado no per\u00edodo p\u00f3s pandemia.<\/p>\n
O recorte de g\u00eanero tamb\u00e9m chama aten\u00e7\u00e3o: 51,8% das m\u00e9dicas foram diagnosticadas com algum transtorno em 2025, frente a 46,8% no ano anterior. “O aumento geral desses n\u00fameros pode estar relacionado \u00e0 maior conscientiza\u00e7\u00e3o sobre sa\u00fade mental, que tem levado mais m\u00e9dicos a reconhecer sintomas, buscar apoio especializado e obter diagn\u00f3sticos adequados”, explica o m\u00e9dico Eduardo Moura, que est\u00e1 \u00e0 frente do Research & Innovation Center da Afya.<\/p>\n
O estudo tamb\u00e9m aponta que 1 a cada 2 m\u00e9dicos (58,2%) j\u00e1 vivenciaram algum grau de esgotamento relacionado ao trabalho, enquanto 4 em cada 10 convivem com um diagn\u00f3stico de transtorno de ansiedade. Apenas 24,7% dos respondentes afirmam nunca ter apresentado sintomas de ansiedade \u2014 o que significa que mais de 75% j\u00e1 vivenciaram algum grau de sofrimento ansioso ao longo da vida.<\/p>\n
A pesquisa tamb\u00e9m busca avaliar o n\u00famero de diagn\u00f3sticos de depress\u00e3o entre m\u00e9dicos e m\u00e9dicas e se h\u00e1 tratamento e acompanhamento com um especialista.<\/p>\n
No caso espec\u00edfico da depress\u00e3o, apenas 36,1% nunca apresentaram sintomas \u2014 ou seja, quase dois ter\u00e7os da amostra j\u00e1 vivenciaram, em algum grau, experi\u00eancias depressivas. Al\u00e9m disso, 22,6% j\u00e1 foram diagnosticados em algum momento e atualmente n\u00e3o convivem com a condi\u00e7\u00e3o. Hoje, 41,3% manifestam sintomas de depress\u00e3o, sendo 25,7% diagnosticados formalmente com a condi\u00e7\u00e3o. Ainda assim, parte desse grupo n\u00e3o realiza acompanhamento com especialista.<\/p>\n
Quanto ao diagn\u00f3stico de depress\u00e3o, marque a alternativa que melhor se adequa ao seu estado atual:
\nTotal
\nFeminino
\nMasculino
\nNunca apresentei sintomas de depress\u00e3o
\n36,1%
\n31,4%
\n42,6%
\nJ\u00e1 fui diagnosticado com depress\u00e3o no passado, mas atualmente n\u00e3o tenho a doen\u00e7a
\n22,6%
\n24,6%
\n20,0%
\nApresento sintomas de depress\u00e3o, mas ainda n\u00e3o estou em acompanhamento com especialista
\n15,6%
\n15,7%
\n15,6%
\nTenho um diagn\u00f3stico atual de depress\u00e3o, trato e acompanho com especialista
\n22,3%
\n25,1%
\n18,2%
\nTenho um diagn\u00f3stico atual de depress\u00e3o, mas n\u00e3o trato
\n3,4%
\n3,2%
\n3,6%
\nAs mulheres relatam a condi\u00e7\u00e3o com mais frequ\u00eancia em todas as etapas do ciclo da doen\u00e7a. Elas s\u00e3o maioria tanto entre aquelas que t\u00eam diagn\u00f3stico atual e fazem acompanhamento (25,1%, contra 18,2% dos homens) quanto entre as que j\u00e1 foram diagnosticadas (24,6% contra 20%).<\/p>\n
“Os n\u00fameros mostram que o sofrimento emocional dos m\u00e9dicos n\u00e3o \u00e9 pontual, \u00e9 estrutural. Altos \u00edndices de ansiedade, burnout e depress\u00e3o, somados \u00e0s desigualdades de g\u00eanero, revelam a urg\u00eancia de reposicionar o cuidado com quem cuida como prioridade estrat\u00e9gica. Isso exige pol\u00edticas cont\u00ednuas, integradas e sens\u00edveis \u00e0s realidades da profiss\u00e3o. Mais do que estat\u00edsticas, os dados escancaram urg\u00eancias humanas que o pa\u00eds n\u00e3o pode mais ignorar”, afirma Moura.<\/p>\n
Compromisso de longo prazo<\/p>\n
O cuidado com a sa\u00fade mental de m\u00e9dicos e estudantes de medicina \u00e9 uma causa da Afya. Em 2023, a empresa lan\u00e7ou, na sede da ONU, em Nova Iorque, este compromisso com o bem-estar de m\u00e9dicos e estudantes, durante o evento\u00a0SDGs in Brazil, do Pacto Global da ONU. No ano seguinte, foi reconhecida com o Pr\u00eamio Nise da Silveira de Boas Pr\u00e1ticas e Inclus\u00e3o em Sa\u00fade Mental, concedido pela C\u00e2mara dos Deputados.<\/p>\n
Em 2024, a campanha “Est\u00e1 tudo bem?” trouxe o debate sobre o estigma que impede m\u00e9dicos de procurar ajuda. Este ano, o objetivo \u00e9 incluir tamb\u00e9m os estudantes na conversa, refor\u00e7ando a import\u00e2ncia de cuidar da sa\u00fade emocional desde a gradua\u00e7\u00e3o.<\/p>\n
Sobre a Afya<\/p>\n
A Afya, maior ecossistema de educa\u00e7\u00e3o e tecnologia em medicina no Brasil, re\u00fane 38 Institui\u00e7\u00f5es de Ensino Superior em todas as regi\u00f5es do pa\u00eds, 33 delas com cursos de Medicina e 25 unidades promovendo p\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o e educa\u00e7\u00e3o continuada em \u00e1reas m\u00e9dicas e de sa\u00fade. S\u00e3o 3.653 vagas de Medicina autorizadas pelo Minist\u00e9rio da Educa\u00e7\u00e3o (MEC), com mais de 23 mil alunos formados nos \u00faltimos 25 anos. Pioneira em pr\u00e1ticas digitais para aprendizagem cont\u00ednua e suporte ao exerc\u00edcio da Medicina, 1 a cada 3 m\u00e9dicos e estudantes de Medicina no pa\u00eds utiliza ao menos uma solu\u00e7\u00e3o digital do portf\u00f3lio, como Afya Whitebook, Afya iClinic e Afya Papers. Primeira empresa de educa\u00e7\u00e3o m\u00e9dica a abrir capital na Nasdaq em 2019, a Afya recebeu pr\u00eamios do jornal\u00a0Valor Econ\u00f4mico, incluindo “Valor Inova\u00e7\u00e3o” (2023) como a mais inovadora do Brasil e “Valor 1000” (2021, 2023, 2024 e 2025) como a melhor empresa de educa\u00e7\u00e3o. Virg\u00edlio Gibbon, CEO da Afya, foi reconhecido como o melhor CEO na \u00e1rea de Educa\u00e7\u00e3o pelo pr\u00eamio “Executivo de Valor” (2023). Em 2024, a empresa passou a integrar o programa “Lideran\u00e7a com ImPacto”, do Pacto Global da ONU no Brasil, como porta-voz da ODS 3 – Sa\u00fade e Bem-Estar.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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